En el entorno laboral actual, el trabajo remoto se ha convertido en la norma para muchas organizaciones. Sin embargo, una de las mayores dificultades que enfrentan los líderes y colaboradores es construir y mantener la confianza en equipos que no comparten un mismo espacio físico. La confianza es el pegamento que sostiene la colaboración, la innovación y el compromiso; sin ella, incluso el talento más brillante se dispersa. Entérate en este episodio como construir y mantener la confianza en equipos de trabajo remotos.

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