¿En alguna ocasión aceptaste un empleo de menor nivel de cualificación que tu perfil profesional?
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¿Crees que puedan existir ventajas al momento de aceptar un empleo para menores cualidades que las tuyas?
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Aquí te comparto una historia y diversas razones por las que algunos profesionales se inclinan a la hora de optar por empleos de menor exigencia ejecutiva, unas que particularmente les resultan convenientes.
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Estos son los enlaces de nuestro colaborador, Citröen:

https://ofertas.citroen.es/business-days/home?_ga=2.148390335.922299730.1643713554-179532798.1641404672
https://profesionales.citroen.es/electric-for-all/electricos.html
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https://profesionales.citroen.es/citroen-para-los-profesionales/servicios-para-profesionales.html
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https://www.citroen.es/ami?_ga=2.51833121.922299730.1643713554-179532798.1641404672
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Puedes leer toda la transcripción del audio con sus notas y vínculos en el Blog de Grupos Mastermind entrando en:

http://bit.ly/tmpod

O, accede directamente al post en:

http://bit.ly/emision748

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