Por: Prospectiva y Previsión

Nos vamos a referir al cambio de cultura en la gestión de empresas que impone un entorno dinámico, incierto y cambiante, es crucial incorporar esas características si se quiere sobrevivir a los retos que impone el nuevo contexto mundial.

Los temas que abordaremos son los siguientes:

La competencia y los mercados abiertos
La incertidumbre y un mundo volcado hacia el futuro
El trabajo en equipo, el diálogo y el discurso
La microelectrónica y la gestión total
Las fuerzas competitivas y el mundo virtual
El nuevo escenario competitivo
La política, los escenarios y las recetas
El liderazgo y la visión de futuro
La competitividad, los servicios y los valores
Las organizaciones venezolanas y sus paradojas

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