En nuestro octavo episodio, vamos a explorar dos temas clave para cualquier líder: "Fomentar la autenticidad" y "Fomentar la asertividad". En el contexto del liderazgo, la autenticidad implica ser genuino y fiel a uno mismo. Un líder auténtico no solo actúa con transparencia, sino que también fomenta un ambiente en el que otros se sienten libres de expresar su verdadera esencia. Según el libro "Authentic Leadership" de Bill George, la autenticidad permite a los líderes conectar de manera más profunda con sus equipos, generando confianza y compromiso. La asertividad es la habilidad de expresar nuestras opiniones y necesidades de manera clara y respetuosa, sin agredir a los demás ni someterse a sus demandas. En "Assertiveness: How to Stand Up for Yourself and Still Win the Respect of Others" de Judy Murphy, se destaca cómo la asertividad permite una comunicación abierta y honesta, que es esencial para un liderazgo eficaz. Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.

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