En este episodio, Juan y Douglas discuten cómo conseguir trabajo remoto en empresas de EE.UU., enfatizando la importancia de la preparación profesional y técnica. A lo largo de la conversación, abordan la necesidad de proyectos personales significativos, la relevancia de las pasantías y la experiencia laboral, así como la percepción de las certificaciones en el ámbito tecnológico. Abordan cómo este tipo de empleo puede mejorar tanto la situación económica como el desarrollo profesional. Se enfatiza la necesidad de un buen nivel de inglés y la preparación de un perfil profesional atractivo, especialmente en plataformas como LinkedIn. Además, se habla sobre la construcción de una marca personal y estrategias efectivas para buscar empleo en Estados Unidos, así como la preparación para entrevistas.🔗 Revisa estos Enlaces:Roadmap: https://roadmap.sh/Pluralsight: https://www.pluralsight.com/Remote-friendly companies: https://github.com/remoteintech/remote-jobs

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